的异能不适合公开，而且目前为止，也没有实实在在的数据证明他的观察绝对准确，如果用他的异能决定录取谁不录取谁，到时候怕不能服众，所以，顾颂义的异能是秘密武，只能悄悄地用，他们还得有个能放在桌面上的理由。

沈危稍一思索便说：“联保制，或让各个居民的理和村公所开品行证明书，实行终负责制。”

卫不争不明白。

沈危跟他解释：“这是个不得已的办法，但这个办法是比较合理的，并且还有个非常重要的作用。

长丰附近的居民理和村公所，都是刚刚成立的，目前寿星峰基地能从上至下给予民众的好很少很少，这样一来，为基地代言人的理和村公所在民众中间就很难有公信力和权威，而没有权力，权威就无从谈起。

这次的招聘，是末世后第一次公开招收公职人员，当下的世，有个可靠的、能够养活自己的工作何其难得，如果我们让居民理和村公所在这次招聘中有一定的决定权，必定能大大提这两个基层政府机构的权威，而政府在民众中的这权威，是社会秩序稳定的基础。

村民如果在村里有恶劣行为，不得报名，或者说所有想报名的人，都必须携带理或村公所开的品行证明书，村公所在证明书上如实陈述报名者日常行为的大致框架，最后给等级评判，比如甲上、甲下、乙上、乙下这。

证明要求至少三个人签名，村公所所长为第一责任人，这个人在未来限定的某个时间段内如果现品行问题，追责村公所。

现在的村公所工作人员是有额外福利的，如果他们共同证明的人品行有问题，他们会失去村公所的工作。”

卫不争：“我大概明白了。”

朵玉村村公所的人，不说基地每个月每人补助三十斤粮，光卫不争额外给的好，就没有人愿意让位置。

想保住位置，就要公正行事，为基地推荐真正优秀的人才，为村民谋取正当的利益，基地外派的各个分基地，目前兼督查基层机构的职责，如果理层和村公所的人欺上瞒下，事不公，村民随时可以到各个分基地举报。

沈危今天难得的有忐忑：“不争，咱们小学校和幼稚园的招聘和基地的一起行，我担心没人报咱们。”

“我也一直在担心这个。”卫不争说，他对这事也没有底气，毕竟，基地代表的是政府，他就是个私企个，“我想了一下，万一没有人，咱们就从相熟的人里挑一些品学兼优的，先把幼稚园办起来，小学再想其他办法。”

沈危想到那些小异能者的家长，觉得办个幼稚园的人还是能挑来的，：“行，幼稚园要是黄了，妈会失望的。”

卫不争把沈危的办法带回了基地和朵玉村，大家都觉得这个办法不错。

基地迅速组织了一批人，先把个居民理和各村公所的工作人员行了一次严格的培训，反复调品行证明书对于基地和他们本人的重要，要求他们务必认真对待。